Mission handicap

 

Une référente handicap pour les personnels a été nommée en septembre 2009 à l’Université de Franche-Comté.

 

Claire Giboudeaux-Baumes reçoit sur rendez-vous les personnels handicapés ainsi que les personnels qui souhaitent faire reconnaître leur handicap auprès la maison départementale des personnes handicapées (MDPH).

Elle leur présente les dispositifs dont peuvent bénéficier les personnels handicapés reconnus et déclarés.

 

Tél. 03 81 66 50 73 – claire.giboudeaux-.fr  

 

 

Recrutement de personnels handicapés

L’Université de Franche-Comté recrute depuis plusieurs années des personnels handicapés par la voie contractuelle. Il s’agit d’un recrutement sans concours, avec envoi d’un dossier de candidature et entretien avec une commission. Les personnes retenues sont nommées contractuelles pendant une année, et sont titularisées si leur travail donne satisfaction.

 

L’Université recrute 5 personnels handicapés par cette voie à la rentrée 2011 : 2 adjoints administratifs, 1 personnel ITRF de catégorie B (technicien), 1 personnel ITRF de catégorie C (ATRF), et 1 magasinier de bibliothèque.

 

Contact :

Lucile MOLLIER, responsable du service de gestion des personnels Biatos à la DRH Tél. 03 81 66 50 20 - lucile..fr

 

 

Travaux d’accessibilité des bâtiments

Des travaux d’accessibilité des bâtiments aux personnes à mobilité réduite ont été engagés depuis de nombreuses années. En 2010, 416 168 € ont été consacrés à ces travaux.

 

 

Fournitures et prestations 

D’autre part, des fournitures et prestations sont confiées à des entreprises adaptées et des ateliers protégés : en 2010, pour un montant de 39 681 €.

 

 

Politique de maintien dans l’emploi

- adaptation du poste de travail (siège adapté, appareil auditif,…)

- bilan de compétences

- formations de reconversion

 

Une demande de prise en charge doit être déposée auprès de la correspondante handicap qui constituera un dossier avec l’agent, en liaison avec la médecine de prévention. Une fois le dossier complet et accepté, l’agent handicapé n’a pas à avancer d’argent. Le reste à payer après prise en charge de la Sécurité sociale, de la mutuelle et de la MDPH est financé.

 

 

Actualités

- prochainement une journée de sensibilisation au handicap pour les personnels et les étudiants

- journée nationale du handicap dans la fonction publique le 12 mai 2011

 

 

Liens sur d’autres sites internet

- site ministériel handi-U : au service des étudiants et personnels en situation de handicap http://www.handi-u.fr/cid51917/travailler-dans-l-enseignement-superieur-et-la-recherche.html

 

- rubrique sur la MDPH du Doubs sur le site du Conseil général : la prestation de compensation du handicap, l’allocation adulte handicapé (www.doubs.fr/v3/index.php?option=com_content&task=view&id=45&Itemid=30)

 

- FIPHFP (fonds d’insertion des personnels handicapés dans la fonction publique) : les aides techniques et humaines, l’emploi dans la fonction publique www.fiphfp.fr

 

- la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé, la carte d’invalidité : www.travail-solidarite.gouv.fr  

 

- l’allocation aux adultes handicapés, à quoi sert la carte d’invalidité : www.vosdroits.service-public.fr  

 

 

Prestations sociales

Une nouvelle prestation sociale relative aux conséquences financières du handicap dans la vie personnelle est à l’étude et sera présentée prochainement au Conseil d’administration de l’Université.

 

 

Guides et dépliants

guide relatif au handicap et à l'inaptitude (1.2 Mo)

 

dépliant sur le handicap et l'emploi dans la fonction publique  (1.95 Mo)

 

foire aux questions relatives au handicap (1.78 Mo)